Secrétaire médicale

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • BTS, Bac+2
  • Secrétaire médicale H/F

Mission

La secrétaire médicale gère la partie administrative « du dossier patient » de la Clinique, de sa consultation à sa sortie. Pour cela, elle est en lien étroit avec le Praticien, l’Anesthésiste et les différents services de la Clinique. Lors de l’hospitalisation, la Secrétaire Médicale gère tous les documents inhérents à cette hospitalisation.

Création et Gestion des Dossiers Patients

  • L'identité du patient est recueillie 

Préparation et Gestion des Consultations

  • Établir la liste des patients attendus et préparer leurs dossiers.
  • Assurer la pré-réservation d’une maison de rééducation si demandée.
  • Assurer le lien avec les services d’hospitalisation.
  • Transmettre les différentes ordonnances au patient.
  • Rédiger et envoyer les courriers médicaux dictés par le praticien.
  • Envoyer les documents via Lifen
  • Transmettre au médecin traitant les documents suivants :
    • Courrier du médecin.
    • Compte rendu opératoire.
    • Compte rendu d’hospitalisation.

Gestion des Hospitalisations

  • Créer les dossiers patients en conformité avec la législation en vigueur.
  • Prendre rendez-vous pour les examens pré-opératoires et la consultation avec l’anesthésiste.
  • Organiser les transports médicaux, y compris les demandes d’entente préalable pour les patients venant de province.
  • Établir les demandes d’entente préalable pour le matériel de cancérologie si nécessaire.
  • Fixer les dates d’intervention chirurgicale avec les patients.
  • Prendre les rendez-vous post-opératoires.
  • Préparer les documents de sortie des patients et assurer leur classement.

Démarches Administratives Complémentaires

  • Encaisser les dépassements d’honoraires et consultations.
  • Assurer le suivi des encaissements des patients.
  • Réaliser la visite des patients opérés avec le médecin si nécessaire pour régler les formalités administratives.
  • Scanner et classer les documents médicaux.

Profil

  • -         Être à l’écoute, calme, accueillant et bienveillant
  • -         Avoir un esprit d'équipe et des aptitudes à travailler en groupe
  • -         Être capable d’anticipation et autonomie
  • -         Être réactif
  • -         Avoir le sens des relations humaines, être calme et avoir une maitrise de soi
  • -         Qualités d’organisation et de rigueur
  • -         Avoir des qualités en communication et être dans une écoute active
  • -         Discrétion, confidentialité et respect du secret médical
  • -         Gestion du stress
  • -         Connaissance de l’outil informatique